Ni formation, ni conseil

 

Le coaching est une démarche d’accompagnement qui facilite le passage d’une étape de vie professionnelle et ou personnelle, à l’occasion d’un événement, d’une difficulté ou d’une ambition particulière.

Une démarche :

  • Limitée dans le temps.
  • Conçue pour atteindre un objectif contractualisé.
  • Qui contribue à la construction identitaire des personnes et des équipes.
  • Dont l’objectif ultime vise à l’autonomie des personnes.

L’art du métier de coach réside dans le choix et l’enchaînement des questions posées, afin de guider sur le chemin du changement et faire émerger la réponse à la question que se posent les personnes coachées.