Alain Pottier

Spécialiste de l’accompagnement des équipes ! Des solutions ludiques pour booster la Collaborativité et l’Intelligence Collective en entreprise !

Présentation

20 années au sein d’entreprises internationales, dont 7 ans à Londres et le reste en France. Tour à tour Manager de Datacenter, Consultant Grands Comptes, Conseiller en Gestion d’entreprise, Directeur régional des Ventes, Directeur des Ressources Humaines.
Le fil rouge de mes missions a toujours été l'accompagnement et la formation des managers et de leurs équipes.

Pourquoi et comment je suis venu au coaching

Depuis 5 ans, en tant que coach professionnel certifié, j’accompagne les Dirigeants et Managers afin qu’ils développent leur Leadership.
En tant que facilitateur, j’accompagne les équipes dans les changements organisationnels qu’ils traversent et dans le développement de leur intelligence collective.
J’interviens aussi bien en anglais qu’en français.

Ma pratique du coaching

Je pratique un coaching ouvert, dynamique et direct, parfois confrontant pour faire bouger les lignes et permettre à mes clients de penser en dehors de leur boîte.
Mon approche systémique facilite la transformation individuelle et collective dans la bonne humeur, tout en favorisant l’émergence de prises de conscience essentielles pour mettre en action mes clients.

Bénéfices de mon accompagnement

Une prise de conscience des interactions et des liens dans une équipe ; une meilleure utilisation de la communication positive pour une résolution des tensions et conflits ; une meilleure collaboration pour une meilleure cohésion et performance ; une plus grande créativité,  une ouverture aux autres...

Coach professionnel certifié

   

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20 années au sein d’entreprises internationales, dont 7 ans à Londres et le reste en France. Tour à tour Manager de Datacenter, Consultant Grands Comptes, Conseiller en Gestion d’entreprise, Directeur régional des Ventes, Directeur des Ressources Humaines.
Le fil rouge de mes missions a toujours été l'accompagnement et la formation des managers et de leurs équipes.

Pourquoi et comment je suis venu au coaching

Depuis 5 ans, en tant que coach professionnel certifié, j’accompagne les Dirigeants et Managers afin qu’ils développent leur Leadership.
En tant que facilitateur, j’accompagne les équipes dans les changements organisationnels qu’ils traversent et dans le développement de leur intelligence collective.
J’interviens aussi bien en anglais qu’en français.

Ma pratique du coaching

Je pratique un coaching ouvert, dynamique et direct, parfois confrontant pour faire bouger les lignes et permettre à mes clients de penser en dehors de leur boîte.
Mon approche systémique facilite la transformation individuelle et collective dans la bonne humeur, tout en favorisant l’émergence de prises de conscience essentielles pour mettre en action mes clients.

Bénéfices de mon accompagnement

Une prise de conscience des interactions et des liens dans une équipe ; une meilleure utilisation de la communication positive pour une résolution des tensions et conflits ; une meilleure collaboration pour une meilleure cohésion et performance ; une plus grande créativité,  une ouverture aux autres...

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